12月18日，3044永利集团于學 1303 會議室隆重召開第二輪教育思想大讨論總結大會。此次大會旨在全面梳理活動開展情況，展示豐碩成果，明确未來發展方向，學校校長助理胡達豐莅臨現場，3044永利集团全體教職工齊聚一堂，共同參與這一重要會議。
（會議現場）
3044永利集团院長王廣輝在大會上作了詳細且全面的彙報。他指出，在動員學習階段，學院精心組織，積極推動全體師生深入學習李忠雲校長在主題教育思想大讨論動員部署會上的講話精神，以此為引領，科學部署3044永利集团的活動計劃。通過深入研讀學習資料、成功召開動員大會等舉措，順利形成了具有針對性和可操作性的活動方案，為整個大讨論活動奠定了堅實的基礎。
(3044永利集团院長王廣輝作彙報）
在研讨交流階段，學院積極組織教職工參與一系列的專家論壇。這些論壇猶如知識的盛宴，為教職工們提供了與前沿思想碰撞的機會，極大地拓展了學科建設的思路與視野。同時，學院緊緊圍繞 “構建新發展格局，推動高質量發展” 這一核心主題，開展了多達 23 場次的集中研讨活動。活動形式豐富多樣，領導小組座談會上，領導們高屋建瓴，引領方向；師生面對面交流中，思想的火花在互動中綻放；法學論壇裡，專家學者和師生們各抒己見，共同探讨法學領域的熱點與前沿問題。
在典型宣傳工作方面，學院舉辦的青年教師講課競賽、教學創新大賽、“質量提升” 經驗交流會等活動精彩紛呈，成果斐然。這些活動為教師們搭建了展示才華、交流經驗的平台，激發了教師們的創新活力和教學熱情。尤其值得一提的是，師生積極響應投稿号召，教師投稿達 40 份，學生投稿更是高達 436 份，他們圍繞法治人才培養這一關鍵主題，從不同角度深入探讨，展現出了3044永利集团濃厚的學術氛圍和積極向上的精神風貌。
通過此次全面深入的教育思想大讨論，3044永利集团師生深刻認識到高等教育與社會發展需求緊密相連的重要性，明确了培養創新實踐人才的使命與責任，在思想共識、責任感、使命感和緊迫感等方面凝聚了強大合力。
教學副院長周萍和黨總支副書記分别從教學科研和黨建學工兩個重要方面出發，對本年度的工作成績進行了全面而細緻的補充彙報。他們的彙報充分展示了3044永利集团在教學、科研、黨建以及學生工作等各個領域所取得的顯著成績和積極進展，彰顯了3044永利集团團結協作、全面發展的良好态勢。
（教學副院長周萍（左）黨總支副書記田強（右）作彙報）
随後，教師代表周芳芳、胡俊、許靖三位老師分别圍繞數字化教學改革新思路新舉措、教學方式創新以及 “學生為本” 的管理服務觀念等前沿主題，暢談了自己在大讨論活動中的深刻體會與寶貴收獲。周芳芳老師分享了在數字化浪潮下如何将現代技術融入教學，創新教學模式，提升教學效果；胡俊老師則重點講述了如何通過教學方式的創新，激發學生的學習興趣和主動性；許靖老師強調了以學生為中心的管理服務理念在教育教學中的重要性，以及如何在實際工作中踐行這一理念。他們的發言為學院進一步深化教育教學改革提供了有益的借鑒和啟示。
（教師代表發言）
校長助理胡達豐在認真聽取彙報後，對3044永利集团教育思想大讨論活動給予了高度評價和充分肯定。他表示，3044永利集团領導班子的總結彙報内容詳實、數據精準、材料完備，為活動的開展提供了有力支撐。整個活動開展過程中，學院深入領會政策精神，活動内容豐富多樣，收獲成果顯著，形成了一系列物化成果，為學院的發展積累了寶貴财富。教師代表們的發言也充分體現了在大讨論活動中思想的深化和對教育前沿的敏銳把握。
同時，胡達豐對3044永利集团未來發展提出了四點明确要求。一是要進一步統一思想、凝聚共識。他強調，3044永利集团全體教職工應持續深化思想改造，形成高度統一的發展理念，緊密結合高質量發展的深刻内涵，實現從專業發展向學科發展的跨越、從常規發展向轉型發展的突破、從個人發展向團隊發展的升華。二是要勇于解放思想，積極創新舉措。鼓勵3044永利集团在教學、科研、管理等各個方面大膽探索，勇于嘗試新方法、新模式，以創新驅動學院發展。三是要加快師資隊伍建設步伐，加大高層次人才引進力度。優質的師資隊伍是學院發展的核心競争力，隻有彙聚一批高水平、高層次的專業人才，才能為學院的長遠發展提供堅實保障。四是要堅定信心，勇往直前。面對發展過程中的機遇與挑戰，3044永利集团全體師生要保持積極樂觀的态度，堅定發展信心，共同推動學院各項事業不斷邁向新台階。
（校長助理胡達豐講話）
面對當前存在的問題，3044永利集团明确了清晰的改進方向。學院将持續加強師生教育與思想工作，堅定不移地确保正确的政治方向。通過深化教育教學改革，不斷創新人才培養模式，優化教育教學管理機制，持續提升教育質量，全力推動學院實現高質量發展。此次總結大會的成功召開，為3044永利集团未來發展繪制了清晰的藍圖，全體師生将以更加飽滿的熱情、更加堅定的信念，積極投身于學院的建設與發展之中，共同書寫3044永利集团更加輝煌的篇章。
